ماده ۱۱ قانون استخدام کشوری
(اصلاحی ۱۳۴۶/0۴/۲۲)- مأموریت عبارت است از:الف – محول شدن وظیفه موقت به مستخدم غیر از وظیفه اصلی که در پست...
قانون استخدام کشوری
ماده ۱۰ قانون استخدام کشوری
انتقال عبارت از آن است که مستخدم رسمی از خدمت یک وزارتخانه یا موسسه دولتی مشمول این قانون بدون آنکه...
ماده ۸ قانون استخدام کشوری
پست ثابت سازمانی عبارت از محلی است که در سازمان وزارت خانه ها و موسسات دولتی به طور مستمر برای...
ماده ۷ قانون استخدام کشوری
شغل عبارت از مجموع وظایف و مسئولیتهای مرتبط و مستمر و مشخصی است که از طرف سازمان امور اداری و...
ماده ۶ قانون استخدام کشوری
مستخدم پیمانی کسی استکه به موجب قرارداد به طور موقت برای مدت معین و کار مشخص استخدام میشود.تبصره – شرایط...
ماده ۵ قانون استخدام کشوری
(اصلاحی ۱۳۵۳/۱۲/۲۸)- مستخدم رسمی کسی است که به موجب حکم رسمی در یکی از گروههای جداول حقوق موضوع ماده ۳0...
ماده ۴ قانون استخدام کشوری
مستخدمین وزارتخانه ها و موسسات دولتی مشمول این قانون از دو نوع خارج نخواهند بود رسمی و پیمانی.تبصره – افرادی...
ماده ۳ قانون استخدام کشوری
نخست وزیر و وزراء و معاونان نخست وزیر و معاونان وزراء و سفرا و استانداران و مدیرعامل سازمان برنامه و...
ماده ۲ قانون استخدام کشوری
(اصلاحی ۱۳۵۳/۱۲/۲۸) – سازمانها و مستخدمین مشروح در زیر از نظر استخدامی تابع مقررات خاص خود میباشند ولی این سازمانها...
